关于我们

|

设为首页

|

加入收藏

|

18215630494
服务时间:08:30 - 21:30
主页 > 宜宾人事考试网 > 宜宾社会化考试 > 宜宾市“两海”示范区党工委宜宾市“两海”示范区管委会关于公开招聘雇员制聘用人员的公告

宜宾市“两海”示范区党工委宜宾市“两海”示范区管委会关于公开招聘雇员制聘用人员的公告

扶摇云扶摇云教育

阅览数

时间2019-11-08

宜宾公务员考试QQ交流群:598486604

宜宾市“两海”示范区党工委
宜宾市“两海”示范区管委会
关于公开招聘雇员制聘用人员的
公  告
 
中共宜宾市蜀南竹海兴文石海生态文化旅游示范区工作委员会、宜宾市蜀南竹海兴文石海生态文化旅游示范区管理委员会是宜宾市委、市政府的派出机构,正处级参公事业单位。经批准,我区决定面向社会公开招聘一批符合我区改革发展需要的雇员制聘用人员(以下简称雇员)。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
招聘宜宾市“两海”示范区党工委、管委会内设机构雇员制聘用人员(工作人员)29名。
二、报名条件
(一)必备条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党
3.遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;
4.体健康具有正常履行职责的身体条件
(二)岗位报考条件
符合招聘岗位要求的条件和资格(见附件1)。
(三)有下列情形之一者不得报名
1.曾受过各类刑事处罚的人员;
2.曾被开除公职的人员;
3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员;
4.受党纪处分影响期未满,受政纪处分尚未解除的人员
5.现役军人;
6.违反其他有关规定不适宜报考的人员
三、招聘程序
(一)报名
此次招聘采用网上报名方式报名截止时间2019年111518:00。每人限报1个岗位。
应聘人员按要求准确如实填写《宜宾市“两海”示范区雇员制聘用人员报名表》(见附件2),以附件形式投递至“两海”示范区管委会党群工作部电子邮箱:lhdqgzb@126.com。邮件标题以“姓名+应聘岗位+电话”的格式命名。
(二)资格审查。报名信息初审后,组织现场资格审查。应聘人员按通知的时间、地点准时参加现场资格审查,并提供以下资料:
1. 《应聘人员报名表》;
2. 有效身份证原件及复印件;
3. 学历、学位证明原件及复印件;
4. 职称证件原件及复印件;
5. 相关从业经历、资质资格证明原件及复印件;
6. 相关荣誉证书和获奖文件原件及复印件。
根据现场资格审查情况筛选、确定符合条件的应聘者参加笔试。
(三)考试。本次考试采用笔试和面试相结合的方式进行。笔试采取统一命题,分值为100分面试采取分类命题,分值为100分考试总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。
1.笔试。应聘人员根据通知的笔试时间、地点,携带有效身份证原件参加笔试。本次考试不设置开考比例。
2.面试。按照报考岗位笔试成绩排名前50%确定进入面试人员范围。参加面试人员按照通知的时间、地点,携带有效身份证原件准时参加面试。面试采取结构化面试的方式进行。
(四)考察。根据报考岗位总成绩排名,按不高于1:3的比例确定考察人选进行综合考察及政审。总成绩低于75分的不列入考察范围。
(五)体检。根据考察结果确定拟聘用人员参加体检。
(六)公示。拟聘用人员在招公告发布网站公示5个工作日。
(七)聘用。公示无异议,签订聘用合同。试用期为3个月试用期满,经考核合格后,正式聘用
四、待遇及劳动保险
(一)待遇。雇员薪酬基础工资年收入总额约5万元,绩效工资年收入总额约10万元,根据绩效考核结果予以兑现。
(二)劳动保险。依法依规为雇员缴纳五险金。
五、其他事项
(一)资格审查贯穿公开招聘工作全过程,应聘者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的一经查实取消其应聘资格所造成的一切后果由应聘者本人承担“两海”示范区党工委、管委会造成损失的,依法追究法律责任。
(二)本公告由宜宾市“两海”示范区党工委、管委会负责解释
(三)特别提示:“两海”示范区党工委、管委会办公地点位于长宁县竹海镇,并在兴文县石海镇设第二办公区。
六、咨询方式
联系人:陈女士
联系电话:0831—4618516,15283180774。
   2.宜宾市“两海”示范区雇员制聘用人员报名表                                
   
             宜宾市“两海”示范区党工委  
             宜宾市“两海”示范区管委会
                                                           2019118
 
 
 
 
 

 

快给朋友分享吧!

非特殊说明,本文版权原作者,转载请注明出处

本文地址:http://www.fyyjy.net/yibinshehuihuakaoshi/20191108/62126.html